香港第二季就业情况调查：零售业招聘意欲平稳

时间: 2015-03-11 来源: 互联网整理编辑 www.reg888.com 注册香港公司费用

　　香港零售业一月销售额大跌后不久，又有机构调查香港第二季就业情况显示，虽然17%雇主预算增聘人手，但受内地旅客人数放缓影响，零售业招聘意欲只属平稳，反映雇主有隐忧。

　　人力资源顾问公司Manpower于一月访问802名本地雇主，发现17%雇主预算将增聘人手，约七成表示无计划调整人手；而第二季净就业展望指数维持审慎而积极，招聘意欲与去年同期相若。机构分析指，受内地旅客人数逐渐减少的影响，零售业的净就业展望指数增速仅属平稳，显示零售业雇主对增聘人手抱持审慎态度。Manpower大中华区副总裁徐玉珊指，暂时未知近日的反水货客行动会否影响行业招聘。

　　除了零售业外，调查还显示受访的其他五个行业均期望于第二季增加员工人数，其中服务业的增聘意欲较积极。徐玉珊指，沪港通开通及预料即将推出深港通，预料为金融业带来5%至10%的人手增长，服务业中会计业招聘活跃，因国企、民企到境外上市，需要符合国际标准的会计和核数服务，带动会计服务人才需求；而饮食业亦具正面招聘意欲，因港税务、法制优势吸引外地连锁餐饮品牌进驻香港，加上本地雇主拓展本地饮食市场。

　　建筑业的就业展望指数虽较上季回落，徐玉珊解释，建筑业追赶工程进度添加雇用人手压力，业界面对建筑成本上升，雇主集中挽留人才，避免不断聘请新人而增加成本。